Abteilungsleiter/in Marketing und Vertrieb

Sie wollen sich verändern? Dann halten Sie Rostock in Bewegung und gestalten Sie die Mobilität in einer sich dynamisch entwickelnden Stadt mit!

Bei der RSAG sorgen über 700 Mitarbeitende auf 6 Straßenbahn- und 21 Buslinien für eine qualitativ hochwertige Mobilität von jährlich 40,5 Mio. Fahrgästen. Zur Erreichung unseres strategischen Ziels von 47 Mio. Fahrgästen im Jahr 2030 suchen wir Sie als Abteilungsleiter/in Marketing und Vertrieb.

Wir sind

Die Rostocker Straßenbahn AG (RSAG) ist das kommunale Verkehrsunternehmen der Hanse- und Universitätsstadt Rostock. Mit ca. 210.000 Einwohnern bei wachsender Tendenz ist Rostock das wirtschaftliche und kulturelle Zentrum des Bundeslandes Mecklenburg-Vorpommern.

Durch seine unmittelbare Lage an der Ostsee und die Vorzüge einer mittleren Großstadt bietet Rostock eine sehr hohe Lebensqualität.

Ihr Tätigkeitsfeld

Mit 45 Mitarbeitenden in den Teams Angebotsplanung, Kommunikation und Vertrieb sorgen Sie für ein optimales Angebot im Marketing-Mix.

Neben der Personalführung und dem Management der Arbeitsprozesse in der Abteilung und abteilungsübergreifend, erwarten wir von Ihnen maßgebende Impulse bei der Umsetzung, Fortentwicklung und Kommunikation unserer Unternehmensstrategie.

Was Sie mitbringen

Wir suchen eine Persönlichkeit mit ausgeprägter Berufserfahrung im ÖPNV-Marketing oder einen Marketing-Profi mit überzeugender Leidenschaft für öffentliche Dienstleistungen im Bereich der nachhaltigen Mobilität.

Zur erfolgreichen Arbeit in dieser anspruchsvollen Position erwarten wir:

  • eine nachgewiesene hohe Führungs- und Sozialkompetenz,
  • unternehmerisches Denken und Handeln gepaart mit sozialer Verantwortung,
  • ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und überzeugendes Auftreten in der Öffentlichkeit,
  • die richtige Balance zwischen konsequenter Zielverfolgung und Kompromissfähigkeit
  • abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften.

Wir bieten

Erwarten dürfen Sie von uns eine herausfordernde Tätigkeit in einem hoch interessanten und vielseitigen Aufgabengebiet, weitreichende Handlungskompetenz in einem kooperativen Führungsteam und eine außertarifliche, der Verantwortung eines leitenden Angestellten angemessene Bezahlung.

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Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, bewerben Sie sich bei uns:

Ansprechpartner und Bewerbungsfrist

Fragen zu dieser Stelle beantwortet Ihnen Frau Joecks unter 0381 - 802 1631.
Alle Bewerbungen, die bis einschließlich 28.02.2019 bei uns eingehen, werden bei der Ausschreibung berücksichtigt.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.

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